刘家峡水电厂落实惠民政策逾百人受益

　　经过近一年的努力，临夏州社保中心于2012年2月23日批准了刘家峡水电厂“五七工、家属工”参保方案。首批108人在3月16日领到了2012年2月的养老金，使党和政府的惠民政策及时落实到位。

　　为使在刘家峡水电厂工作过的“家属工”享受到党和政府的惠民政策，自2011年6月起根据甘肃省政府的文件精神，该厂积极开展工作，组织人员认真研究相关的文件，领会文件精神，结合实际制定具体的实施方案。

　　针对“五七工、家属工”参保工作，时间跨度长、牵扯与刘家峡水电厂合并的原水检公司，历史问题复杂、涉及人员多工作难度大的特点，该厂主动与永靖县社保局、临夏州社保中心联系，积极沟通协调参保程序，争取工作的主动性。同时在厂内各种媒体进行广泛宣传，做到家喻户晓、应保必保。

　　在具体实施过程中，为确保申报工作的质量，该厂制订了周密的工作方案，多次召开专题工作会议，解决工作推进中的特殊问题。对每个申报人员建立参保档案材料，依据个人提供的材料，组织人员查阅历史资料，积极调查落实。按照实施方案分三次在厂内公示审查结果，接受全体职工及家属的监督，其严谨的工作作风和扎实的基础工作得到临夏州社保中心的充分肯定，其申报的149名家属工的参保档案材料一次性通过审核批准，为原在该厂工作过的家属工领取养老金奠定了基础，使符合条件的参保人员及时领到了养老金。